The United Nations Office for Project Services (UNOPS)
Lancement de la nouvelle plateforme de l’UNOPS pour la jeunesse
La plateforme de l’UNOPS pour la jeunesse vise à tirer parti du potentiel des jeunes pour faire avancer la réalisation du Programme 2030. L’appel à candidatures est maintenant ouvert.
Dernières mises à jour
19 septembre 2024
Le Directeur exécutif de l’UNOPS, Jorge Moreira da Silva, a rencontré pour la première fois des membres de la plateforme de l’UNOPS pour la jeunesse afin de commencer à façonner la vision commune de l’organisation en vue de contribuer au développement durable et à la mise en œuvre du Programme 2030.
Les membres de la plateforme assumeront un rôle consultatif et partageront leurs différents points de vue sur la manière dont les résultats du Sommet de l’avenir, qui vise à relever des défis mondiaux par l’entremise de la coopération multilatérale, pourraient orienter les activités et les priorités de l’UNOPS.
La plateforme contribue à prendre en compte la perspective de jeunes des quatre coins du monde pour aborder les défis et les possibilités qui se présentent aux générations actuelles et futures. Elle mobilise le leadership, l’énergie et la créativité des représentantes et représentants de la jeunesse pour proposer des idées novatrices.
La jeunesse est reconnue pour être un agent de changement qui œuvre en faveur du développement durable et de la réalisation du Programme 2030.
Dans cette vidéo, le Directeur exécutif de l’UNOPS, Jorge Moreira da Silva, réitère l’engagement de l’organisation à renforcer la participation des jeunes dans tous les aspects de son travail et de ses efforts pour bâtir #NotreAvenirCommun.
À l’approche du Sommet de l’avenir, l’UNOPS reconnaît la nécessité de prendre en compte les perspectives de jeunes des quatre coins du monde pour aborder les défis et les possibilités qui se présentent aux générations actuelles et futures. La plateforme de l’UNOPS pour la jeunesse, dirigée par le Directeur exécutif de l’organisation, a été créée pour jouer un rôle consultatif.
Les jeunes ont l’énergie, la créativité et la détermination nécessaires pour encourager la prise de mesures audacieuses dont le monde a besoin, en vue d’obtenir de véritables changements pour les communautés et la planète. Nous avons la responsabilité partagée de faire entendre leur voix et de leur donner le pouvoir de bâtir un avenir qui leur appartient. »
Créée sous le slogan « 30 jeunes de moins de 30 ans, objectif 2030 », la plateforme contribuera à déterminer les approches de l’UNOPS pour anticiper et relever de nouveaux défis. Elle aidera à prendre en compte des perspectives intergénérationnelles en vue de façonner des solutions pratiques suffisamment puissantes pour accélérer le développement durable et la réalisation du Programme 2030.
L’UNOPS invite maintenant des représentantes et représentants de la jeunesse du monde entier à postuler pour cette occasion unique de contribuer à façonner un avenir plus durable et plus inclusif.
Les Objectifs de développement durable sont au cœur de ce que nous faisons. Ils sont importants pour moi parce qu’ils jouent un rôle essentiel pour relever les défis du XXIe siècle – qui doivent être abordés du point de vue des jeunes. De notre point de vue. »
L’UNOPS recherche des jeunes ayant entre 17 et 29 ans qui témoignent d’une passion pour le développement durable, démontrée par diverses expériences. L’organisation apprécie les perspectives et les contributions uniques des personnes de tous horizons, en particulier celles appartenant à des communautés historiquement sous-représentées ou marginalisées.
« Les membres de la plateforme de l’UNOPS pour la jeunesse seront les ambassadeurs et ambassadrices de notre travail dans le monde entier. En plus de la créativité dont ces personnes feront preuve, elles renforceront la prise en compte de perspectives intergénérationnelles en vue d’accélérer la réalisation des objectifs mondiaux et, surtout, contribueront aux idées qui façonnent leur avenir », déclare Valerie Kushata, directrice du Groupe de gestion du personnel et de la culture organisationnelle de l’UNOPS.
